Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko Opiekun środowiskowy w ramach projektu „Dzienny Dom Pobytu i Klub Seniora w Gminie Aleksandrów Kujawski”.

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko Opiekun środowiskowy w ramach projektu „Dzienny Dom Pobytu i Klub Seniora w Gminie Aleksandrów Kujawski”.

    • Status ogłoszenia o naborze:Przed terminem składania dokumentów
    • Numer ogłoszenia:DDP.1.2020
    • Nazwa jednostki zlecającej:Gmina Aleksandrów Kujawski
    • Wydział:Dziennym Domu Pobytu i Klub Seniora w Gminie Aleksandrów Kujawski
    • Miejsce pracyDzienny Dom Pobytu i Klub Seniora w Gminie Aleksandrów Kujawski
    • StanowiskoOpiekun środowiskowy
    • Wymiar etatupełen etat
    • Ilość etatów1
    • Data ogłoszenia2020-12-15
    • Termin składania dokumentów2020-12-21
    • Sposób składania dokumentówDokumenty papierowe
    • Miejsce składania dokumentówUrząd Gminy Aleksandrów Kujawski ul. Słowackiego 12, 87-700 Aleksandrów Kujawski
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędneDo konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania:
      1. posiada obywatelstwo polskie,
      2. ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
      3. nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciw mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji publicznych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
      4. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
      5. posiada min. średnie wykształcenie,
      6. posiada kwalifikacje do wykonywania jednego z zawodów: opiekun środowiskowy, AON, pielęgniarz, opiekun osoby starszej, opiekun medyczny, opiekun kwalifikowany w domu pomocy społecznej, a także ukończyła szkolenie w zakresie udzielania pierwszej pomocy lub pomocy przedmedycznej,
      7. posiada min. 3 lata doświadczenia zawodowego w tym doświadczenia w realizacji usług opiekuńczych,
      8. posiada prawo jazdy kat. B i prywatny samochód z możliwością wykorzystania do celów służbowych,
      9. posiada nieposzlakowaną opinię oraz wysokie umiejętności interpersonalne.
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkoweWymagane dokumenty
      1. list motywacyjny
      2. CV z uwzględnieniem przebiegu kariery zawodowej
      3. wypełniony kwestionariusz osobowy
      4. zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w cv w procesie rekrutacji (wzór w załączniku),
      5. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (dyplom lub zaświadczenie), oraz kopie dokumentów o ukończonych kursach, szkoleniach podnoszących kwalifikacje,
      6. kopie świadectw pracy potwierdzających wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu na określonym stanowisku w przypadku trwania zatrudnienia,
      7. oświadczenie o posiadanym obywatelstwie,
      8. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na w/w stanowisku.
      9. oświadczenie do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
      10. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy• pomoc w zaspokajaniu codziennych potrzeb, czynności dotyczące prowadzenia spraw osobistych, w tym pomoc w załatwianiu spraw urzędowych i pomoc w dostępie do świadczeń zdrowotnych,
      • czynności dotyczące zagospodarowania w aktywny sposób czasu wolnego, pomoc przy przemieszczaniu się;
      • opiekę higieniczną (np. czynności związane z utrzymaniem higieny osobistej, pomoc przy załatwianiu potrzeb fizjologicznych, zmianę pielucho-majtek z uwzględnieniem czynności higieniczno-pielęgnacyjnych, pomoc przy ubieraniu się, zmianie bielizny osobistej, zmianę bielizny pościelowej, układanie osoby leżącej w łóżku i pomoc przy zmianie pozycji);
      • pielęgnację zaleconą przez lekarza lub dokumentacji medycznej, uzupełniające w stosunku do pielęgniarskiej opieki środowiskowej;
      • zapewnienie kontaktów z otoczeniem, społecznością lokalną, ukierunkowane na budowanie sieci wsparcia dla osoby korzystającej z usług, czynności wspomagające uczestnictwo w życiu społeczności lokalnej.
      • Prowadzenie dokumentacji m.in: indywidualny zakres usług opiekuńczych, indywidualny plan wsparcia i pracy z osobą potrzebującą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu, dziennik czynności opiekuńczych.
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy.
    • Lista wybranych kandydatów
    • Uzasadnienie wyboru
    • Typ treściOgłoszenia o naborze

Załączniki

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Możesz użyć następujących tagów oraz atrybutów HTML-a: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>